Konrad Kaczmarczyk

Doradca ds. rozwoju innowacji z 9-letnim doświadczeniem zdobytym w programach rządowych i korporacyjnych. Na co dzień pracuje z firmami, zespołami menedżerskimi i startupami, wspierając je w przechodzeniu od pomysłu lub technologii do realnego, działającego biznesu. Jego działalność ma przede wszystkim charakter managersko-mentorski — pomaga organizacjom poukładać strategię, procesy i sposób myślenia o rynku, a founderom i kadrze zarządzającej podejmować trafne decyzje rozwojowe. 

Pierwsze doświadczenia zdobywał, realizując własne inicjatywy biznesowe, m.in. markę odzieżową „NPFS” oraz projekty eventowe, co pozwoliło mu poznać przedsiębiorczość od praktycznej, operacyjnej strony. Następnie pracował w największej sieci Inkubatorów Przedsiębiorczości w Europie, gdzie współpracując z funduszami inwestycyjnymi i kluczowymi uczelniami w kraju rozwijał dział Akceleracji wspierający tysiące startupów. Przygotowywał zespoły do pozyskiwania finansowania zewnętrznego — w szczególności środków europejskich — oraz do wejścia na rynek i pierwszej sprzedaży.

We współpracy ze Startup Academy wspierał firmy technologiczne w ramach Platform Startowych oraz programów inkubacyjnych i akceleracyjnych, pracując bezpośrednio z founderami, liderami zespołów i kadrą zarządzającą. Towarzyszył firmom w kluczowych momentach ich rozwoju: od walidacji pomysłu, przez budowę modelu biznesowego i strategii wejścia na rynek, po przygotowanie do rozmów z inwestorami i partnerami biznesowymi.

W toku wieloletniej pracy z przedsiębiorstwami i startupami stał się ekspertem w obszarach: modelowania biznesowego, precyzowania propozycji wartości, sprzedaży transformacyjnej oraz zarządzania relacjami partnerskimi. Pomaga firmom uporządkować ofertę, zrozumieć realne potrzeby klientów i zbudować powtarzalny proces sprzedaży, a zespołom — przejść od działania projektowego do skalowalnej organizacji.

Prowadzi szkolenia i warsztaty na terenie całego kraju, pracując zarówno z właścicielami firm, jak i menedżerami oraz pracownikami operacyjnymi. Wspiera organizacje w rozwoju kompetencji biznesowych, wdrażaniu innowacji oraz budowaniu współpracy między partnerami, koncentrując się na praktycznych narzędziach i mierzalnych efektach wdrożeń.